Stage - Aide Directeur de Travaux sur Chantier ferroviaire - Miramas

Plus d'info sur Artelia

Stage Génie Civil / BTP Bouches-du-Rhône dès que possible de 4 à 6 mois

L'objectif d'Artelia est de construire une société d'ingénierie internationale indépendante et multidisciplinaire, capable d'offrir à ses clients des secteurs public et privé une approche originale de l'ingénierie, de la gestion de projet et du conseil, qui réponde aux attentes d'un monde en pleine mutation.

100% du capital du Groupe est détenu par ses dirigeants, ses managers et ses salariés, ce qui préserve Artelia de tout conflit d’intérêt et de toute influence susceptible de nuire à la qualité et l’impartialité de ses missions.

Avec 10 100 collaborateurs et un chiffre d’affaires de 1.15 Md€ en 2024, Artelia figure parmi les 10 premières sociétés d’ingénierie-conseil en Europe. A l’international, le groupe réalise des projets dans plus de 100 pays et dispose de bureaux dans 40 pays en Europe, en Afrique, au Moyen-Orient, en Asie et dans les Amériques.

Stage - Aide Directeur de Travaux sur Chantier

Chantier

Chantier de création de 2 bases travaux à Miramas et Cavaillon
Travaux de génie civil (plateforme, assainissement création de pistes…)
Travaux de pose de voie
Travaux divers

La mission

Présence sur site 2 à 3 fois/semaine
Assister le directeur travaux pour les missions suivantes
- Participer aux réunions et rédactions des CR
- Gestion administrative (gestion des courriers, OS, planning..)
- Gestion financière du projet (enregistrement des devis, vérification des situations de travaux facturations, notes d’honoraires…)
- Vérifications et diffusions des fiches de visite au MOA et entreprises
- Veillez au respect des règles de sécurité.

Compétences et qualités requises

Connaissances des métiers du Génie civil
Connaissances de base en ferroviaire (voie ferré)
Connaissance en management de projet
Possédez un bon relationnel et des capacités rédactionnelles
Esprit de synthèse et sens des priorités
Savoir travailler de manière rigoureuse et autonome
Savoir travailler en équipe

Notre contrat social

Chaque collaborateur est essentiel, raison pour laquelle il est associé à l’avenir et au développement du Groupe. Notre richesse et notre singularité, c’est notre capacité à vous offrir :

Une entreprise sociale et citoyenne (accords diversité & inclusion, Fondation Artelia..)
Des opportunités de carrière et une volonté d’accompagner les challenges professionnels

Notre process de recrutement :

Mieux se connaître pour se choisir, c’est ce que nous vous proposons lors des 2 étapes de notre processus de recrutement :

Entretien avec un recruteur : l’objectif est de comprendre qui vous êtes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel, puis vous présenter notre groupe, les perspectives de carrière, les contours du poste envisagé
Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu’il attend de vous, le mode de fonctionnement de l’équipe, les projets.

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