Alternance Chargé/e des rémunérations & avantages sociaux

Keolis

Contrat en alternance RH / Recrutement Paris dès que possible 12 mois


Pionnier dans le développement des transports publics, Keolis est le partenaire des décideurs publics qui souhaitent faire de la mobilité partagée un levier d'attractivité et de vitalité pour leur territoire.

Numéro 1 de l'exploitation de métro automatique et de tramway dans le monde, Keolis s'appuie sur une politique d'innovation soutenue et ouverte avec l'ensemble de ses partenaires et filiales - Kisio, LeCab, EFFIA, Keolis Santé, Cykleo - pour renforcer son coeur de métier et développer de nouvelles offres de mobilité partagée innovantes et « sur-mesure » : trains, bus et cars, trolley bus, VTC collectifs, navettes fluviales et maritimes, vélo en libre-service, auto partage, navette autonome 100% électrique, téléphérique urbain...

En France, Keolis est le n°2 du stationnement grâce à sa filiale EFFIA et le n°1 du transport sanitaire depuis la création de Keolis Santé en juillet 2017.

Filiale à 70% de la SNCF et à 30% par la CDPQ (Caisse de Dépôt et Placement du Québec) , le Groupe compte 65 000 collaborateurs dans le monde et a réalisé un chiffre d'affaires de 5,9 milliards d'euros en 2018 en croissance de 9.9% (54% réalisés en France).

Le Groupe Keolis, acteur mondial majeur du transport public de voyageurs, développe des solutions de mobilité sur-mesure adaptées à chaque problématique locale sur des réseaux de métro, tramway, train, bus, cars, stationnement,…

Issues de notre culture et de notre histoire, le Groupe Keolis s'est doté de valeurs représentant notre force et nos engagements : « We Imagine, We Care, We Commit ». Trois valeurs partagées par nos collaborateurs et illustrant nos atouts auprès de nos clients Autorités Organisatrices et de nos voyageurs.

Alternant Chargé des rémunérations et avantages sociaux H/F

Au sein du siège de Keolis, vous rejoignez l'équipe Compensation & Benefits directement rattaché à l'Adjoint de la Directrice Rémunérations et Avantages Sociaux Groupe.

L'équipe se compose de 9 personnes réparties dans les services :

  • Compensation & Benefits
  • Mobilité Internationale
  • Administration du personnel
  • Paie
  • Travel

Dans un contexte de forte activité, vous contribuez à la bonne marche du service Comp&Ben et au déploiement et au suivi des projets.

Vos Missions seront les Suivantes :

  • Contribuer à des projets liés aux sujets Compensation & Benefits (transfert PEE & PERCO, déploiement du Job Framework à l'international …)
  • Mise à jour et suivi des bases de données Comp & Ben
  • Participation, réalisation et analyses des Benchmarks de rémunération France
  • Mise en place d'indicateurs pour le département Comp&Ben
  • Aide la préparation des campagnes de revue annuelle des rémunérations et bonus
  • Participation aux opérations PERCO, suivi de la politique voiture​​​​​​​

Vous pouvez être amenés à travailler sur d'autres sujets Compensation & Benefits en fonction des sujets d'actualité.

Profil recherché

De formation bac+4/5, en Ressources Humaines, vous recherchez une alternance.

Nous recherchons pour ce poste une personne à l'aise avec Excel et l'anglais, rigoureux et attentif aux détails, possédant de bonnes capacités de communication et sachant gérer les sujets confidentiels.


(PDF - Max : 5 Mo)
(PDF - Max : 5 Mo)

En cliquant sur postuler, je crée mon profil iQuesta et j'accepte les conditions d'utilisation d'iQuesta.

Annonces similaires

STAGE/ALTERNANCE RECRUTEMENT EN CABINET DE CONSEIL - H/F

SS2Qual

Contrat en alternance RH / Recrutement Paris entre aujourd'hui et mai 2022 de 6 à 12 mois

Alternance généraliste en Ressources Humaines - H/F

CFI Consulting

Contrat en alternance RH / Recrutement Paris dès que possible 12 mois

CHARGE DE FORMATION - F/H - Alternance

La Mutuelle Générale

Contrat en alternance RH / Recrutement Paris dès que possible 12 mois

Alternance Consultant Transformation (H/F)

La Mutuelle Générale

Contrat en alternance RH / Recrutement Paris dès que possible 12 mois

Alternance - Talent Acquisition Specialist

ASAP TT

Contrat en alternance RH / Recrutement Paris dès que possible 12 mois

Keolis Stage Alternance
contact

Keolis
Service Recrutement

Indemnité à définir

20 Annonces
Métiers
Gestionnaire de Paie
Le Gestionnaire de Paie prend en charge l'ensemble des procédures administratives et techniques concernant la gestion du personnel. Garant de…
Conseils
Pour que la vie d’étudiant ne rime pas avec parcours du combattant, retrouvez tous nos conseils stage / alternance / emploi