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Stage - Chargé(e) événementiel et relations campus - Juillet 2019 - H/F

EY

Stage - Communication / Evénementiel

Réf. PAR004HP
Localisation
Hauts-de-Seine
Début
entre aujourd'hui et juillet 2019
Durée
de 4 à 6 mois
Indem.
à définir

EY rassemble aujourd’hui plus de 260 000 associés et collaborateurs à travers le monde, dans plus de 150 pays. Grâce à ce réseau, dont le niveau d’intégration et l’ampleur internationale sont gages d’une même excellence partout dans le monde, EY renforce sa position de leader mondial de l’Audit, du Conseil, des Transactions, de la Fiscalité et du Droit. Notre expertise et la qualité de nos services contribuent à créer les conditions de la confiance dans l’économie et les marchés financiers. Au-delà, dans un monde marqué par l’accélération des ruptures et des cycles technologiques, EY accompagne la transformation digitale des entreprises. Nos clients peuvent ainsi exploiter au mieux les potentiels de création de valeur du digital, nouvelles sources de leadership.

Nous faisons grandir les talents afin, qu’ensemble, ils accompagnent les organisations vers une croissance pérenne. Et notre engagement envers nos équipes commence avec cette promesse : quel que soit votre parcours avec nous, l’expérience EY dure toute une vie.

Les directions fonctionnelles d’EY, en contact permanent avec les différents métiers, accompagnent les collaborateurs dans leurs missions quotidiennes. Par leur expertise, elles participent à l’excellence opérationnelle du cabinet et à son développement.

Stage - Chargé(e) événementiel et relations campus - Juillet 2019 - H/F

L'équipe Talent Sourcing - Education d'EY Société d'Avocats recrute un(e) stagiaire pour 6 mois à partir de juillet 2019.

L’équipe Sourcing est la principale interface du cabinet avec les formations universitaires et les écoles d’avocats (Directeurs de formation, Présidents d’Association, Enseignants). A ce titre, vous suivez et gérez de multiples projets en relation directe avec l'Associé en charge du talent sourcing tout en collaborant avec notre équipe marketing dédiée au Cabinet d'Avocats d'EY.

Votre mission est d’assurer le succès des opérations Talent Sourcing Etudiants - Education existantes et d’imaginer celles de demain :

  • Vous participez à toutes les actions durant l’année ciblées sur les formations prioritaires ou contribuant à la promesse « building a better working world » d'EY : notamment la planification et la mise en œuvre de la « suite job/stage de rêve », les matinées débats, des petits déjeuners de suivi des stagiaires ;
  • Vous accompagnez l’organisation et le suivi des formations diplômantes accueillies au sein d’EY Société d’Avocats et opérées en partenariat avec l’HEDAC, l’UPEC, Sceaux et Paris 2
  • Vous gérez et animez les partenaires des grands projets structurants du calendrier annuel Talent Sourcing qui contribuent à la promesse B2W2 : le Trophée du Meilleur Jeune Fiscaliste, le prix de la Meilleure Initiative Associative des Facultés et Ecoles de Droit, Les rendez-vous de l’innovation pédagogique en Droit, Rebondir sans le CRFPA, Prix du meilleur mémoire RSE, la Village de la Legaltech, Inside EY Société d’Avocats … et l’initiative Droit comme un H ! pour accompagner les étudiants en droit en situation de handicap vers les professions du droit
  • Vous exploitez les demandes d’évaluation de ces opérations et rédigez les comptes rendus qui découlent de ces évènements si besoin ;
  • Vous êtes en charge de l’animation des pages Facebook Vivre Autrement sa profession d'Avocat, des groupes TMJF / YTPY ; EY Avocats Talent Sourcing et pourrez contribuer aux pages LinkedIn EY Talents d'Avocats ;
  • Vous réalisez des études périodiques sur le marché - Observatoires des Formations Juridiques & Fiscales, brand Survey … - du questionnaire jusqu’à la brochure de restitution ;
  • Vous mettez à jour chaque année la brochure recrutement d’EY Société d’Avocats, celle à destination des enseignants, la présentation « marché du droit » et rédigez les newsletters trimestrielles : celle dédiée aux enseignants et aux associations étudiantes.

Votre profil :

En cours de formation supérieure vous avez une appétence pour le domaine juridique et vous voulez accompagner les choix de carrière des étudiants en droit. Vous recherchez un stage de césure ou de fin d’études.

  • Vous maîtrisez impérativement les outils informatiques (Pack Office) et votre anglais est courant. Vous avez également un goût pour l'utilisation des outils CRM et le digital.
  • Vous appréciez de travailler en équipe et vous vous investissez dans l'animation et la coordination de projets multiples.
  • Rigoureux(se), réactif(ve) et pro-actif(ve) vous êtes doté(e) d’une bonne capacité d’organisation et de gestion des priorités. Vous n'avez pas peur de travailler en autonomie et vous êtes capable de gérer de nombreux projets simultanément.
  • Vous avez le sens de l’initiative et démontrez une certaine ténacité et persévérance pour évoluer en organisations parfois complexes.
  • Vous êtes diplomate et de bon contact, et votre adaptabilité vous permet de pleinement réussir les missions qui vous sont confiées.

Vivez l'expérience EY, rejoignez-nous.
EY Société d’Avocats est un employeur qui pratique l’égalité des chances.
EY Société d’Avocats a créé le collectif Droit comme un H ! pour accompagner l’insertion des talents en situation de handicap dans les professions du droit.


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