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Alternant Service Développement Commercial - Responsable flux marchandises (h/f) - 57645 Montoy Flanville (Moselle)

LIDL

Contrat en alternance - Commerce / Distribution / Vente

Réf. FR-058228
Localisation
Moselle
Début
dès que possible
Durée
24 mois
Indem.
À définir

Agir au quotidien pour la satisfaction de nos clients et la qualité de nos produits, c’est ce que nous développons depuis notre création avec succès. Cette réussite et cette croissance permanente, nous les devons à nos collaborateurs et aux principes de management qui guident chaque jour notre action dans plus de 1 500 magasins.

Multiplicité des carrières, responsabilités réelles, expérience valorisante, voilà ce que nous vous offrons. Et si vous aviez tout à gagner à penser différemment pour votre carrière ?

Acteur désormais incontournable de la grande distribution, la société LIDL représente plus de 1500 points de vente implantés sur l’ensemble du territoire français, et plus de 40 000 collaborateurs qui s’impliquent au quotidien dans leurs métiers pour améliorer la satisfaction client.

Alternant Service Développement Commercial - Responsable flux marchandises (h/f)
57645 Montoy Flanville (Moselle)

Au sein du service Développement Commercial (supply chain) de notre Direction Régionale, votre mission principale consiste à coordonner la communication et à identifier des axes d'amélioration dans l'activité du service.

Rattaché directement au Responsable de service, votre rôle consistera à coordonner l’activité entre les différents pôles :

  • A l’aide de la planification commerciale votre mission consistera à identifier les temps fort de l’activité et d'en assurer le pilotage : attributions optimales en supermarchés, animation de l'activité auprès de la logistique et des équipes ventes en supermarchés. Anticiper les besoins des supermarchés et cadencer les approvisionnements auprès des fournisseurs en adéquation avec les contraintes logistiques
  • Vous aurez en charge, par exemple, le pilotage du budget pertes de la Direction Régionale. Votre rôle consistera, alors, à suivre et à identifier les sources de pertes et à réfléchir à la mise en place d’un plan d’action en collaboration avec l'ensemble de l'équipe
  • Vous aurez la responsabilité de remonter les problématiques opérationnelles liées à l'activité quotidienne à votre service support du siège et de suivre et mettre en application les directives nationales

Votre profil :

Vous cherchez une entreprise pour vous accueillir dans le cadre de votre formation niveau Bac +5 en commerce ou supply chain 

  • Vous avez le sens de l’organisation et appréciez le travail en équipe 
  • Vous êtes à l’aise avec les chiffres et vous possédez un bon esprit d’analyse 
  • Vous maîtrisez le pack office 
  • Vous avez une forte aisance relationnelle et une bonne capacité à communiquer

Conditions : 

  • Un contrat en alternance de 24 mois
  • Une rémunération attractive de 1632,56 € brut mensuel à l’embauche versée sur 13 mois
  • Une formation à notre concept et à nos outils

(pdf - Max : 5 Mo)
(pdf - Max : 5 Mo)
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