Stage Coordonnateur.trice Talent et culture (H/F/D) Fairmont Tremblant (Canada)

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As a pioneer in the art of responsible hospitality, the Accor Group gathers more than 45 brands, 5,500 hotels, 10,000 restaurants, and lifestyle destinations, in 110 countries. While each brand has its own personality, where you will be able to truly find yourself, they all share a common ambition: to keep innovating and challenging the status-quo.

Les hôtels Fairmont ont rejoint la grande famille Accor en 2016, un leader mondial dans l'hôtellerie avec un portefeuille diversifié de marques emblématiques. 

Au cœur des Laurentides, notre hôtel propose une expérience professionnelle unique où excellence et qualité de vie ne font qu'un. Nous croyons fermement que le succès de notre établissement repose sur des employées et employés épanouis, c'est pourquoi nous avons créé un environnement où le bien-être au travail est une priorité absolue.

Stage Coordonnateur.trice Talent et culture (H/F)

Vos missions : 

• Gestion et support des projets RH
• Aide au processus de dotation et gestion des plateformes
• Mise en place de stratégies de recrutement des talents pour l’hôtel
• Préparer et participer à l’amélioration de l’orientation (intégration) des nouveaux collègues
• Gestion des médias sociaux (Présence sur Facebook, LinkedIn, etc.) et des stratégies marketing talent et culture
• Participer au développement des stratégies de rétention et d’accueil des employés
• Gestion des communications internes pour les collègues
• Participer à l’organisation et coordination des activités sociales aux collègues
• Participer aux divers comités de l’hôtel (comité social, comité Heartists, etc)
• Accueil des nouveaux collègues et présentation de l’hôtel
• Répondre aux demandes des collègues au bureau
• Toutes autres tâches reliées à ce poste

Profil recherché : 

Études universitaires en ressources humaines ou en hôtellerie sera considéré comme un atout;

• Anglais de niveau avancé est requis afin de soutenir une conversation avec notre clientèle majoritairement anglophone
• Capacité d’organisation, être structuré et avoir de l’autonomie
• Connaissance des logiciels Word, Excel, Powerpoint, Canva;
• Excellentes aptitudes interpersonnelles;

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