Leader des services circulaires au travail, Elis veille à ce que ses clients bénéficient d'une hygiène, d'un bien-être et d'une protection optimale – partout dans le monde, tous les jours et de manière durable.

Notre mission : simplifier la vie des professionnels en leur permettant de se concentrer sur leur cœur de métier. Ainsi 400 000 clients, de toute taille et de tout secteur, nous font confiance à travers le monde. Grâce à nos 45 000 collaborateurs portés par leur excellence opérationnelle, nous connaissons une croissance ininterrompue depuis 60 ans. Nous travaillons pour des organismes publics et privés de toutes tailles, dans tous les secteurs d’activité en leur offrant des solutions en vêtement de travail, linge plat, sanitaires, boisson, prévention nuisibles, tapis, essuyage industriel, salles propres et DASRI.

Avec près de 500 centres de production et distribution répartis dans 30 pays, nous bénéficions d’un rayonnement international qui nous permet d’agir au plus près de nos clients.

Elis a mis le Développement Durable au centre de ses activités en adhérant à une politique de Performance Energétique et en respectant chaque jour ses engagements RSE.

Nos services circulaires aident nos clients à concentrer leurs efforts sur leur cœur de métier et leur permettent de réduire leur empreinte environnementale. Nos services circulaires inspirent notre engagement : ils créent un lien entre nous, nos clients et notre planète et unissent nos collaborateurs dans le monde entier.

Dans le cadre du renforcement de nos activités industrielles, nous recherchons un(e)

Responsable UAP - H/F

Ne venez pas chez Elis, si vous n’aimez pas le management de proximité !

Mais si vous voulez piloter votre unité de production avec autonomie, prendre des décisions, manager et faire progresser une trentaine de collaborateurs tout en améliorant la performance industrielle, alors on vous attend !

Car chez Elis, nos Responsables UAP sont de véritables pilotes de leur activité : ils mobilisent leurs équipes et les moyens à leur disposition pour garantir la sécurité, la qualité, les coûts et les délais, tout en faisant progresser durablement leur unité.

Rattaché(e) à la Direction de Production, vous pilotez une unité autonome et êtes garant(e) de sa performance opérationnelle.

Vos principales missions :

Management d’équipe :

Encadrer, animer et développer une équipe d’une trentaine d’opérateurs et agents de maîtrise.
Fixer les objectifs individuels et collectifs et en assurer le suivi.
Accompagner la montée en compétences, la formation et la polyvalence de vos collaborateurs.
Favoriser un climat social constructif et une communication efficace au sein de votre UAP.

Pilotage de la performance :

Garantir l’atteinte des objectifs en matière de Sécurité, Qualité, Coûts et Délais (SQCD).
Piloter les indicateurs de performance : TRS, productivité, taux de rebut, qualité, sécurité.
Analyser les écarts et mettre en œuvre les plans d’actions nécessaires.

Amélioration continue :

Déployer les démarches Lean Manufacturing, 5S et résolution de problèmes.
Piloter des chantiers d’amélioration : Kaizen, SMED, standardisation.
Identifier de nouveaux leviers d’optimisation des processus et contribuer à l’excellence opérationnelle.

Organisation & coordination :

Planifier et organiser l’activité de votre UAP en coordination avec les services supports.
Participer aux projets industriels : investissements, industrialisation et optimisation des flux.
Veiller au respect des procédures, standards et exigences réglementaires.

Profil recherché :

Formation supérieure technique (ingénieur ou équivalent).

Une première expérience en management d’équipe dans un environnement industriel est un plus.
Maîtrise des outils de pilotage de la performance et des méthodes d’amélioration continue.
Leadership, sens de l’organisation et capacité à fédérer.
Approche terrain, orientée résultats et amélioration durable.

Compétences clés :

Management opérationnel
Analyse de performance industrielle
Amélioration continue (Lean, résolution de problèmes)
Communication et conduite du changement
Pilotage d’activité

Si comme Maol ou Maxime, vous êtes diplômé d’une école d’ingénieur, vous possédez au moins 3 ans d'expérience en management d'unité de production, vous êtes autonome, doté d’une vraie fibre managériale et recherchez un CDI avec possibilités d’évolution, direction ELIS !

Alors c’est par ici
- Une période d’intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier
- Un salaire fixe à partir de 35K selon profil + un variable lié à vos objectifs
- De multiples primes : prime de participation après 3 mois d’ancienneté, mais aussi une prime - d’ancienneté après 1 an en poste.
- Et d’autres avantages : mutuelle / prévoyance d’entreprise, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...).

Lieu : Bas Rhin (67) , Strasbourg