Alternant Adjoint Manager de Supermarché - (h/f) Cluses

LIDL

Contrat en alternance Commerce / Distribution / Vente Haute-Savoie septembre 2022 12 mois


Agir au quotidien pour la satisfaction de nos clients et la qualité de nos produits, c’est ce que nous développons depuis notre création avec succès. Cette réussite et cette croissance permanente, nous les devons à nos collaborateurs et aux principes de management qui guident chaque jour notre action dans plus de 1 500 magasins.

Multiplicité des carrières, responsabilités réelles, expérience valorisante, voilà ce que nous vous offrons. Et si vous aviez tout à gagner à penser différemment pour votre carrière ?

Acteur désormais incontournable de la grande distribution, la société LIDL représente plus de 1500 points de vente implantés sur l’ensemble du territoire français, et plus de 40 000 collaborateurs qui s’impliquent au quotidien dans leurs métiers pour améliorer la satisfaction client.

Alternant Adjoint Manager de Supermarché (h/f)

Fortement impliqué dans l’activité globale de l’un de nos points de vente, vous participez à l’ensemble des missions d'Adjoint Manager.

Vos missions : 

  • Participer à la gestion et la motivation du personnel
  • Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d’approvisionnement et de disponibilité des produits, de propreté et d’affichage
  • Assurer une mise en place optimale de nos opérations commerciales dans le respect de nos normes de merchandising
  • Assurer la bonne mise en œuvre de notre concept commercial
  • Etre le garant d’un service client irréprochable

Votre profil :

Etudiant, vous préparez une formation Bac +3 avec ou sans une première expérience professionnelle dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution

  • Vous souhaitez être au cœur de l’activité du supermarché et mettre vos connaissances théoriques en pratique sur le terrain
  • Vos qualités organisationnelles et votre sens des responsabilités vous permettront d’être rapidement opérationnel
  • Votre sens du commerce, votre réactivité et votre dynamisme seront autant d’atouts pour mener à bien vos missions

Conditions : 

  • Un contrat en alternance avec de réelles responsabilités
  • Un parcours en alternance de 12 mois privilégiant une approche terrain concrète qui vous permettra d’acquérir les bases et techniques de nos métiers
  • Une rémunération attractive (80% du SMIC)
  • Une formation qui vous permettra d’accéder au poste d’Adjoint manager de magasin
  • De nombreuses opportunités de carrière et des perspectives d’évolution pour les jeunes diplômés
  • Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. 

(PDF - Max : 5 Mo)
(PDF - Max : 5 Mo)

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