Chargé(e) de recrutement digital - Bruxelles - H/F

Réf. Chargé(e) de recrutement digital

Stage - RH / Recrutement

Pays : Belgique - Bruxelles

Début : janvier 2018
Durée : 6 mois
Indem. : 800€ + primes sur recrutement

PYCO Group

PYCO Group est un groupe créé il y a 18 ans et qui compte désormais plus de 500 collaborateurs à travers 4 continents dans le monde (France, Belgique, Suisse, Italie, États-Unis, Afrique du Sud, Vietnam, Thaïlande…).  

Notre objectif est d’accélérer la transformation digitale de nos clients tout en leur fournissant des solutions de pointe. Parmi nos clients, nous comptons exclusivement des grandes entreprises telles que Microsoft, L’Oréal, LVMH, AccorHotels, Samsung, Volkswagen, Axa, BNP Paribas, Atlassian, Adobe, Coach, La Poste, Box.com, Mitsubishi, Calvin Klein…

PYCO Group est composé de 3 entités:

  • PYCO CONSULTING, société de conseil dont l’objectif est d’accélérer la transformation digitale de nos clients
  • PYCO DIGITAL, agence de développement Web et Mobile
  • PYCO VENTURES, qui s’appuie sur le “Build-Operate-Transfer model” pour bâtir des filiales de développement à l’étranger au profit de nos clients

Chargé(e) de recrutement digital - Bruxelles - H/F

PYCO te propose donc d’intégrer cette équipe de recrutement jeune et dynamique au travers d’un stage rémunéré d’une durée de 6 mois ou plus. Basé à Bruxelles, tu travailleras en étroite collaboration avec les business managers de plusieurs filiales du groupe (Etats-Unis, Afrique du Sud, Thaïlande, France, Belgique, Suisse, Italie…) pour les aider à recruter et construire leurs équipes de consultants dans le digital.

Tes principaux objectifs seront :

  • La collecte et l’analyse des besoins en recrutement des business managers
  • La rédaction et la publication des différentes offres d’emploi et leur suivi sur les jobboards
  • Le sourcing, l’identification et la sélection de candidats potentiels sur les jobboards et les réseaux sociaux
  • Le suivi des candidatures tout au long du processus de recrutement
  • La mise en place et la gestion d’agents de recherche
  • La pré-sélection des candidats par le biais d’entretiens téléphoniques
  • La planification des entretiens avec les business managers
  • Réunions et comptes-rendus d’équipe hebdomadaires

Le candidat parfait :

  • D’excellentes capacités de communication, du leadership et du dynamisme!
  • La capacité d’identifier des talents
  • Le digital est dans ton ADN
  • Tu es actuellement en année de césure ou en Master
  • Tu as idéalement une première expérience dans le domaine du recrutement, de la vente ou du digital
  • Tu parles anglais fluently 
  • Tu es particulièrement motivé à l’idée d’intégrer un groupe en pleine expansion

PYCO t’offre :

  • Une expérience significative chez un groupe reconnu dans le domaine du digital
  • Un rôle prédominant au sein d’une société à dimension internationale et en pleine croissance
  • Une excellente formation dans le domaine de la RH et du recrutement
  • Un stage qui te permet d’apprendre rapidement et de façon efficiente
  • Des possibilités d’évolution au sein du groupe à l’issue de ton stage
  • Une compensation financière
  • Et parce qu’il s’agit de la mise en place récente d’une plateforme nous attendons de toi ta contribution pour optimiser davantage encore son fonctionnement…

Tu es intéressé ? Envoie nous ta candidature en indiquant le sujet « Chargé(e) de recrutement digital » : 

  • Ton CV
  • Tes disponibilités et ta durée de stage
  • Tes motivations en 3 bullet points

Contact

PYCO Group
Ikrame Lahmar
29-31 Rue de Courcelles
75008 PARIS

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