Chef d'Equipe adjoint en alternance - Le Mans - H/F

Réf. 265879

Contrat en alternance - Logistique / Transport / Emballage

Localisation : Sarthe

Début : dès que possible
Durée : de 12 à 18 mois
Indem. : À définir

MEDIAPOST

Leader de la distribution ciblée d’imprimés publicitaires en boîtes aux lettres et spécialiste de la communication de proximité, MEDIAPOST propose des solutions de création de trafic en point de vente et sur site internet.

Elle déploie une expertise globale de la relation client afin de proposer aux annonceurs un accompagnement à chaque étape de leur démarche de communication : réflexion stratégique et ciblage (études géomarketing), choix du média (imprimé ou courrier publicitaire, e-mailing, sms), location de fichiers d'adresses qualifiées, prestation de traitement de fichiers, impression pour tout type de supports (Marketing Direct, PLV…), conception et routage d’e-mail et de campagnes SMS, CRM et Business Intelligence.

Filiale du groupe La Poste, MEDIAPOST emploie 12 000 salariés en France et réalise un chiffre d'affaires de 451 millions d’euros. Depuis 2010, MEDIAPOST est signataire de la charte de la Diversité. MEDIAPOST est une filiale du Groupe La Poste

Chef d'Equipe adjoint en alternance Le Mans - H/F

Vous souhaitez intégrer une entreprise en alternance avec opportunité d'embauche ?
Vous êtes pugnace, adaptable et ambitieux?

MEDIAPOST vous propose de vous former au poste de Chef d'Equipe adjoint en alternance.

Votre mission?

En collaboration avec votre tuteur, vous serez amené à vous spécialiser sur les activités de distribution d'imprimés publicitaires en boite aux lettres et/ou d'assemblage mécanisé de nos imprimés, selon la typologie de votre plateforme.

Selon les priorités de la plateforme sur l'activité distribution votre rôle pourra consister à :

  • Appuyer votre responsable dans l'analyse des écarts sur le logiciel de suivi des tournées de nos distributeurs (écarts de qualité de service et de temps)
  • Suivre les activités logistiques sur la plateforme : réception, magasinage et picking
  • Piloter le suivi et la réponse aux réclamations et veiller à la bonne gestion des retours de distribution
  • Remettre les feuilles de route aux distributeurs, participer à l'émargement et à la douane
  • Piloter le suivi des étalonnages et mettre à jour les outils
  • Veiller à la propreté, aux respects des consignes et de la sécurité sur le site
  • Participer aux contrôles terrain
  • Appuyer le Chef d'Equipe dans ses missions administratives (mise à jour des dossiers, de l'affichage, facturation, AT…)

Selon les priorités de la plateforme sur l'activité mécanisation votre rôle pourra consister à :

  • Optimiser notre ordonnancement
  • Analyser notre implantation dans une démarche d'amélioration continue et notamment sur les supports d'animation de management des lignes et de l'analyse des résultats
  • Aider le Chef d'Equipe à la préparation de la semaine de production et piloter le suivi des objectifs journaliers
  • Appuyer le Chef d'Equipe dans la saisie informatique de certains indicateurs
  • Assurer la bonne circulation des flux sur site, l'approvisionnement nécessaire en contenant et veiller au bon chargement des camions
  • Proposer des solutions et optimisations en termes de gain de temps et de productivité
  • Suivre le respect des mises à disposition, la qualité des poignées produites, alerter le service commercial des retards de livraison et répondre aux réclamations des plateformes
  • Veiller à la propreté, aux respects des consignes et des instructions métier, ainsi que de la sécurité sur le site

Profil recherché : 

De formation supérieure en logistique, management ou commerce, vous avez l'envie de démontrer sur le terrain votre capacité à vous impliquer dans la gestion d'un site logistique et dans le management.

Votre relationnel, votre sens de l'organisation ainsi que votre curiosité seront de vrais atouts pour réussir dans cette fonction. Orienté qualité de service, amélioration continue et développement de valeur pour vos clients, vous savez travailler en équipe.

Nous vous proposons :

  • De vous former au poste de Chef d'Equipe
  • Une possibilité d'embauche et des perspectives de carrière au sein du groupe La Poste si vous êtes mobile sur le territoire français.
  • De rejoindre une équipe dynamique à un poste de manager avec une grande variété de missions et d'interlocuteurs.

Durée: 18 mois (2 cycles)
Contrat: apprentissage ou professionnalisation

Contact

MEDIAPOST
Stéphanie Alexandre
7 Quai André Citroën
75015 Paris
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