RHéflex Recrutement & Ressources Humaines

Rhéflex, spécialiste du Recrutement en Languedoc-Roussillon, propose à ses clients (PME/PMI et Grands groupes de tous secteurs d'activités) des réponses "clé en mains" en matière de recherche et sélection de candidats (cadres et non cadres) :

• Recrutement classique
• Chasse
• Evaluation
• Conseil RH

Avec une expertise par départements métiers :

• Commerce / Force de vente
• Administratif / Assistanat- Comptabilité / Finance
• Informatique
• Production / Logistique
• Ingénierie / Projets

RHéflex recherche,

Un Stagiaire Consultant Junior
(Stage long)

Votre mission :

Après une période de formation et d'intégration, en relation avec les différents intervenants du cabinet, vos missions comprennent notamment :

Activité commerciale (50%):

• Veille du marché, détection de nouveaux besoins
• Prospection et contacts avec les décideurs d'entreprises
• Prise de RDV
• Participation à l’établissement des offres de services, suivis et relances
• Gestion et mise à jour de la base clients/prospects et tableaux de reporting
• Réalisation de supports de communication internes et externes (ex. mailings ciblés, plaquettes, dossiers,…).

Activité de Recrutement (50%):

• Sourcing et présélection de candidats ciblés sur vivier cabinet, CVthèques et réseaux partenaires
• Formation et participation aux « chasses de tête » et approches directes
• Entretiens téléphoniques de présélection et envoi de pré-dossiers
• Transmission des informations et dossiers aux consultants
• Montée en compétence sur l’entretien d’évaluation (formation, observation, mise en situation,…)
• Convocations aux rendez-vous, suivis des réponses aux candidats

Votre profil :

• Etudiant(e) de formation supérieure type Bac+4/5 Commerce, Marketing ou RH, vous souhaitez vous former au métier de consultant au sein d’un cabinet régional reconnu sur un marché de services à forte valeur ajoutée.
•  Agile, vous aimez convaincre et faites preuve d’une réelle aisance tant sur le plan commercial que relationnel.
• Tenace et perspicace, vous saurez mettre à profit  aisance rédactionnelle, dynamisme et sens de l’initiative et de l’écoute.
• Vous pratiquez couramment les principaux logiciels de micro-informatique et êtes rompu à l’utilisation d’internet.
• La pratique d’une langue étrangère serait un plus.

Un premier stage en cabinet de recrutement, société de travail temporaire ou en SSII sera vivement apprécié.

Date de démarrage souhaitée : dès que possible.

Seront acceptés :

Les stages longs conventionnés avec indemnisation de l’étudiant sur la base légale.

Merci de postuler (CV et lettre de motivation) via ce site.